企業縮減開支方案

　　最近通膨破二十多年來最高的7%，汽油漲價41%，在我身邊已經聽到了好幾家公司在尋思瘦身方案。

　　某人在一上市公司裡上班，是一間約千人的機構。為了渡過時艱，公司決定發出五佰元馬幣來獎勵獻議者，看看誰能替公司想出個減少開支的主意。

　　他來找我幫忙，說與我五五分帳，如果真能被採納的話。主意我是沒有，餿主意就有一堆。我說五百塊錢本來就不多，我四佰他一百，問他如何？

　　我說，甚麼雙面用紙，午休關電腦關燈是行不通的，一是省下的錢不多，二來很多人會這樣提。如果是裁員又沒人夠種提出來，怕萬一真的裁員自己被當殺父仇人。（斷人衣食如殺人全家！）

　　但問題是，要拿獎金就要想出別人想不到、不敢想，而且又對公司的開支有真正減少的。

　　我說我有一計，必得九百九十九個同事認同，皆大歡喜，只有老闆一人反對，而且此計一出，不會與其它人衝突，再來能減少的開銷相當可觀。

　　他問是何妙計？我說建議把老闆炒掉。不過要用他的薪水的換那個一百塊錢獎勵（四百是我的）。